اتفاقية جماعية خاصة للأخصائيين التربويين العاملين في الحكم المحلي
تاريخ النشر: 25/01/22 | 11:39
وقعت وزارة المالية والهستدروت ومركز الحكم المحلي وجهات أخرى عاملة في القطاع العام أمس الاثنين، وقعوا على اتفاقية عمل جماعية خاصة للأخصائيين التربويين. وبحسب الاتفاقية التي ستضم 3700 اخصائي تربوي، سيحظى هؤلاء بمنحة مقابل عملهم ضمن لجان الاستحقاق والتشخيص، بحسب قانون التعليم الخاص، الى جانب التعامل مع الاحداث الاستثنائية الأخرى خلال العام 2021، حيث سيبلغ مقدار المنحة 4500 شيكل للأخصائيين التربويين الذين يعملون بوظيفة كاملة.
كما تم الاتفاق أيضا انه وفي العام الحالي 2022، سيتم منح الاخصائيين منحه بمقدار 1700 شيكل لكل اخصائي يعمل بوظيفة كاملة، حيث سيتم منح هذه المنحة لمن تزداد نسبة وظيفتهم ما بين الأشهر شباط حتى حزيران (يشمل). كما اتفق الأطراف على الدخول بمفاوضات حول التغييرات في مركّبات الراتب للأخصائيين التربويين، من أجل تحسين الخدمة، وسيتم تخصيص ميزانية حصرية ضمن اتفاقية الإطار المرتقبة التي سيتم تطبيقها على القطاع العام.
وشارك في التوقيع على الاتفاقية من قبل الهستدروت رئيسة هستدروت الأكاديميين للعلوم الاجتماعية والإنسانية الكساندرا كروشينسكي، رئيس وحدة الاخصائيين النفسيين في هستدروت الأكاديميين للعلوم الاجتماعية والإنسانية يوفال هيرش، نائب رئيس قسم الاقتصاد والسياسات في الهستدروت آدم بلومنبرغ، ونائب رئيس الوحدة القضائية في قسم التنظيم المهني في الهستدروت المحامية تهيلا بانيشو. اما من قبل وزارة المالية فشارك في المفاوضات نائب المسؤول عن الأجور سابقا ايتاي جباي مورالي، المركّز الكلي (الماكرو) اوهاد الكباتس، المرجع الأول امير بن ليفي والمحامي ايال شاني من قسم المسؤول عن الأجور واتفاقيات العمل.
وعقب رئيس الهستدروت أرنون بار دافيد مع التوقيع على الاتفاقية قائلا:” انا ابارك هذه الاتفاقية التي تم توقيعها بعد مفاوضات متواصلة. الاتفاقية تحسن شروط عمل الاخصائيين التربويين الذين يتعاملون مع واقعا غير سهلا في ظل أزمة الكورونا المتواصلة ويعملون بإخلاص وتفاني لأبعد الحدود. انا اشكر وزارة المالية، وإدارة الحكم المحلي، ولرئيس هستدروت الأكاديميين للعلوم الاجتماعية والإنسانية، ولكل من شارك في الجهود للتوصل الى الاتفاقية”.
اما المسؤول عن الأجور في وزارة المالية كوبي بار ناتان فقال بدوره:” ابارك التوقيع على الاتفاقية التي تحفّز الاخصائيين التربويين على زيادة حجم وظيفتهم في سلك الخدمات العامة. ما من شك ان فترة الكورونا شددت على الحاجة الضرورية بالخدمات النفسية العامة ذات الجودة. هذه الاتفاقية ستقود الى تحسين الخدمة ولنشاط متواصل للجان التعليم الخاص مع اقتراب بدء السنة الدراسية القادمة. إضافة الى ذلك تم الاتفاق أيضا على اجراء تغييرات مستقبلية لتركيبة راتب الاخصائيين التربويين لصالح ملاءمته لتحديات المؤسسة ولتحسين الخدمة”.
وقال حاييم بيباس رئيس الحكم المحلي ورئيس بلدية موديعين مكابيم وريعوت:” ابارك هذه الاتفاقية التي توصلنا اليها والتي تحمل التقدير والعرفان لعمل الاخصائيين التربويين. كجسم يشغّل فعليا طواقم تشمل هؤلاء الاخصائيين، مركز الحكم المحلي مدرك عن كثب عمل هؤلاء وجهودهم، ويعمل دائما من أجل تحسين ظروف عملهم، مقدمو خدمات يعملون بوظيفة مقدسة، دون شرط، على مدار الساعة وخاصة في أوقات الطوارئ، كما شهدنا خلال فترة الكورونا، التي زاد بها العبء في ظل قانون التعليم الخاص. نقدم شكرنا لكافة شركائنا في وزارة المالية والهستدروت لمساهمتهم وجهودهم”.
أما رئيسة هستدروت الأكاديميين للعلوم الاجتماعية والإنسانية الكساندرا كروشينسكي فقالت: ” أبارك التوصل للاتفاقية الجماعية التي تعتبر إنجازًا مثيرًا على ضوء أعباء العمل التي اضيفت للأخصائيين الذين يعملون في السلطات ضمن تعديل 11 لقانون التعليم الخاص. ففي هذه الاتفاقية تحققت بعض الأهداف، والتي من خلالها وعلى المدى القصير سيتم دفع منح عن السنوات 2022-2021، وأيضا على المدى الطويل وذلك لتحسين ظروف عملهم فيما بعد، بما في ذلك الدخول في مفاوضات بشأن نموذج جديد للأجور بهدف تجنيد موظفين جدد للمؤسسة، والاحتفاظ بالموظفين الحاليين والموافقة على تحديد اجر اعلى ضمن اتفاقية الإطار القادمة. منذ تسلمي المنصب عملت بلا كلل، جنبًا إلى جنب مع طاقمي الرائع، لتطبيق الاتفاقيات القديمة وتحسين شروط الأجور في الاتفاقيات الجديدة. أشكر جميع العاملين في هذه المهنة، وبالأخص الدكتور يوفال هيرش الذي قاد الامر بشكل مهني ومسؤول “.
رئيس وحدة الاخصائيين النفسيين في هستدروت الأكاديميين للعلوم الاجتماعية والإنسانية د. يوفال هيرش قال: “بالإضافة إلى مكافأة الاخصائيين التربويين على أعباء العمل، فإن في هذه الاتفاقية، ولأول مرة منذ عقود، ألزمت الدولة تغيير تركيبة الرواتب وتحسين ظروف كافة الاخصائيين. وتأتي هذه الاتفاقية كبشرى حقيقية في ظل موجة ترك العمل بكمية هائلة للموظفين، مما يعكس واقعا بان الخدمة النفسية العامة تنهار بسبب ظروف الأجور السيئة والتي يجب انقاذها. في الوقت القريب سوف نجلس مع ممثلي وزارة المالية ليفوا بالتزاماتهم. اشكر رئيس الهستدروت أرنون بار – دافيد على الدعم، ورئيسة هستدروت الاكاديميين للعلوم الاجتماعية والإنسانية الكساندرا كروشينسكي، والمديرة العامة إفرات بن شوشان على المساعدة والمرافقة والدعم . كما اشكر آدم بلومنبيرج والمحامية تهيلا بنيشو على المرافقة والعمل الجاد والمتواصل لصياغة الاتفاقية “.